KT넥스알이 여성가족부가 주관하는 가족친화 우수기업 연장 인증을 받았다고 8일 밝혔다.[사진=KT넥스알]
KT넥스알이 여성가족부 주관 '가족친화 우수기업' 유효기간 연장 심사평가에서 연장 인증을 받았다고 8일 밝혔다. 자격은 오는 2024년 11월 29일까지 유지된다.
가족친화 인증제도는 자녀 출산, 양육 지원, 유연 근무제 등 가족친화 제도를 모범적으로 운영하는 기업에 대해 여성가족부가 인증을 부여하는 제도다. 서류심사, 현장심사, 인증심의 등을 거쳐 대상 기업을 선정하고, 3년 단위 재심사를 통해 자격을 검증한다. 가족친화 인증기업에 선정되면 정부 지원사업 참여 시 가점 부여 등 인센티브를 받을 수 있다.
KT넥스알은 직원들이 일과 가정 생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 출산에서 양육까지 생애주기별 맞춤형 지원 제도를 운영해온 점을 높이 평가받아 가족친화 우수기업 인증을 이어오고 있다.
구체적으로 △난임치료휴가 △육아휴직 △임신·육아기 단축 근무제 △가족돌봄 휴직 등이 대표적이다. 이에 더해 남성 직원들도 제도를 활용해 출산과 양육에 적극 참여할 수 있도록 문화를 조성해 나가고 있다.
KT넥스알 조직문화 담당자는 "직원들의 일·가정 양립을 지원해 삶의 질 향상을 돕고, KT넥스알에 근무한다는 자부심을 느낄 수 있도록 앞으로도 가족 친화적 직장문화 조성에 앞장서겠다"고 말했다.
한편, KT넥스알은 빅데이터 전문기업으로 데이터 수집, 저장, 처리, 분석, 비식별화, 시각화 등 빅데이터 토털 솔루션을 제공하는 기업이다. 또한, 전문인력 부족으로 데이터 활용에 어려움을 겪는 기업들을 위해 데이터 분석 서비스와 컨설팅을 제공하고 있다.
가족친화 인증제도는 자녀 출산, 양육 지원, 유연 근무제 등 가족친화 제도를 모범적으로 운영하는 기업에 대해 여성가족부가 인증을 부여하는 제도다. 서류심사, 현장심사, 인증심의 등을 거쳐 대상 기업을 선정하고, 3년 단위 재심사를 통해 자격을 검증한다. 가족친화 인증기업에 선정되면 정부 지원사업 참여 시 가점 부여 등 인센티브를 받을 수 있다.
KT넥스알은 직원들이 일과 가정 생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 출산에서 양육까지 생애주기별 맞춤형 지원 제도를 운영해온 점을 높이 평가받아 가족친화 우수기업 인증을 이어오고 있다.
구체적으로 △난임치료휴가 △육아휴직 △임신·육아기 단축 근무제 △가족돌봄 휴직 등이 대표적이다. 이에 더해 남성 직원들도 제도를 활용해 출산과 양육에 적극 참여할 수 있도록 문화를 조성해 나가고 있다.
KT넥스알 조직문화 담당자는 "직원들의 일·가정 양립을 지원해 삶의 질 향상을 돕고, KT넥스알에 근무한다는 자부심을 느낄 수 있도록 앞으로도 가족 친화적 직장문화 조성에 앞장서겠다"고 말했다.
한편, KT넥스알은 빅데이터 전문기업으로 데이터 수집, 저장, 처리, 분석, 비식별화, 시각화 등 빅데이터 토털 솔루션을 제공하는 기업이다. 또한, 전문인력 부족으로 데이터 활용에 어려움을 겪는 기업들을 위해 데이터 분석 서비스와 컨설팅을 제공하고 있다.
